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営業に転職を考えているなら必見!人材会社の採用担当者・人事に聞いてみた!
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営業職に転職を考えている人のために、営業職の面接対策について解説!どのようなポイントを押さえて面接対策を行えば有効なのかをまとめているので、ぜひ参考にしてください。
さらに、この記事では、人材会社の採用担当者・人事にも話を聞きました。書類選考や面接でとくに重視していることや、営業未経験者に期待することなどを伺っているので、営業職への転職で活躍したいと考えている人はぜひ併せてチェックしてみてください。
営業職の面接対策をしたいならCHECK!
1.営業に求められるスキルを理解したうえでの自己アピール
営業職の面接において、採用企業側が求職者を判断するポイントとしては、やはり「営業職に必要なスキルを備えているか?」「営業職に向いているか?」といった点です。具体的には、以下のようなポイントが挙げられます。
- 対人コミュニケーション能力があるか
- 素直な方か
- 成長意欲がある方か
- 粘り強い方か
こういったポイントが評価の対象となるので、面接対策をするならこれらについてしっかりと対策を行い、面接で効果的にアピールしましょう。
2.面接時の態度・振る舞い
営業職の面接では、質問に対する回答の内容はもちろんのこと、話し方や表情、態度など、“振る舞い”についても評価の対象になります。
なぜなら、営業職は常に社内外の多くの人と関わる仕事であり、面接時の振る舞いは、そのまま実際の営業活動の際のイメージと直結するからです。そのため、営業職の面接を受ける際は、自然でありながらも慎重な話し方を心がけるようにしましょう。
人材会社の採用担当者・人事に聞いてみた!

未経験からでも“売れる営業”へ
──NECTだからこそ実現できる成長のステージ
「どんな人と一緒に働きたいか」「何を重視して選考しているのか」を、NECTの人事担当者・採用担当者にお聞きしました。実際に社内で選考を担当する立場だからこそ語れるリアルな声を、ぜひご覧ください。
書類選考や面接で、特に重視していることは?


営業職未経験者に期待することは?


営業に向いているのはどんな人?未経験でもできる理由は?
未経験でも大丈夫!あなたの「やってみたい」を応援します
NECTの人事・採用担当のみなさんへの取材を通して、 「選考で見られているポイント」や「活躍する営業スタッフの共通点」など、 たくさんのリアルな声をご紹介してきました。
NECTでは、未経験からでも安心してチャレンジできるように、 研修やOJT、フォロー体制がしっかり整っています。 「営業は初めてだけれど、大丈夫かな…」 「ちょっと興味あるかも」「話だけでも聞いてみたい」 そんな気持ちを持った方こそ、ぜひ一度NECTの営業職をのぞいてみてください。 きっと、新しい一歩が見つかるはずです。
最後に…NECTならではの魅力について教えて

- オススメPOINT:研修制度が手厚い
- オススメPOINT:チーム制でサポート体制が整っている
- オススメPOINT:公平な評価制を設けている
監修
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挑戦する20代を応援するNECT
NECTでは、社会人マナーから営業スキルまで基礎から学べる研修制度を用意。さらに、チーム制による手厚いサポート体制があるため、一人で悩むことなく業務に取り組めます。 加えて、評価制度は実力主義。年齢・学歴・職歴を問わず、実力と会社への貢献度が正当に評価されます。